好多刚进入职场的人，由于对职场的规则不够了解，所以会出现很多给自己减分的职场习惯。针对这个情况，下面特意给大家介绍一些职场习惯，在工作的过程中，一定要多避免才行。
（01）让别人擦屁股很多职场新人工作了一段时间以后，发现自己不太适合这个工作，这种情况下，就会果断的辞职，在此之前会留下一大堆工作给别人，这种行为会给别人留下不好的印象。虽然现在没有产生不好的影响，但是迟早会因为这个行为出现影响自己职业发展的情况。
（02）不和他人保持步调一致很多职场新人在工作的过程中，为了急于表现自己，在工作的时候，一个人埋头苦干，这种职场习惯会给自己减分，如果仅仅一个人埋头苦干，而不和其他人一起合作，这样会给别人留下不合群的印象，也会让自己的工作步调和其他人的工作步调不同步。
（03）不做任何准备问题很多职场新人在工作的过程中会有不做任何准备就向其他人问问题的职业习惯，虽然不耻下问是一个好的行为，但是在向别人寻求帮助的过程中，自己不做任何准备也不提前进行研究，直接问问题的话，可能出现三句话讲不清事情的情形，这样就会非常耽误别人的时间。
（04）说得漂亮，而没有执行力很多职场新人在工作的过程中，对于工作中的某件事情，可能话说的特别漂亮，但是在真正做的时候就不见人影了。这样没有执行力的人会给别人留下不好的印象，而且领导会觉得你是一个假大空的人。
（05）建立自己的小圈子很多职场新人在工作的过程中，会刻意的和一些人形成小圈子，拉帮结派的情形不利于工作中的团结，在工作的过程中，还可能会影响工作的进度，如果一味的排挤他人，建立自己的小圈子，迟早会影响自己的职业发展。
（06）过分表现自己很多职场新人，在工作过程中，为了让领导加深印象，会在工作的时候过分表现自己，虽然适当的表现自己是好的，但是过分的表现自己就适得其反了，总是一味的表现自己，可能就会抢了别人说话或者是表现的机会，这样的职业习惯会让人觉得你太爱出风头。
（07）整天负能量很多职场新人在工作的过程中，一旦遇到什么困难或者挫折，就会这也抱怨那也抱怨，一旦解决不了问题的话，就会唉声叹气，这样整天负能量的话，会让别人觉得你是一个特别消极的人，谁也不愿意长期和一个消极的人待在一起。
（08）把别人的名字搞错很多职场新人在工作的过程中，会偶尔把别人的名字搞错，但是如果工作了一段时间，还把别人的名字叫错或者写错，这就非常不妥当了，牢记别人的名字，在职场中是一个最基本的素质。想要让别人记住你的前提是要把别人的名字牢牢记住。
